CISL: Comunicato Urgente – Cisl Università

COMUNICATO: PROGRAMMAZIONE DI FABBISOGNO DI PERSONALE …E PROGRESSIONI VERTICALI …E TRASFERIMENTI

AMMINISTRAZIONE, ORGANI DI GOVERNO DELL’ATENEO E RAPPRESENTANTI DEL PERSONALE TAB/CEL IN SENATO ACCADEMICO IGNORANO COMPLETAMENTE LA RICHIESTA DI PIANO STRAORDINARIO PER LA RIPRESA DELLE PROGRESSIONI VERTICALI DEL PERSONALE TAB PRESENTATO DALLA CISL UNIVERSITA’ E DA LETIZIA PIETROLATA IN SENATO ACCADEMICO NELLA SEDUTA DEL 20 OTTOBRE 2016 E TRASMESSA, IN DATA 25 GENNAIO 2017, A TUTTI I COMPONENTI DEI NUOVI ORGANI DI GOVERNO DELL’ ATENEO (S.A. E CDA)

LA VICENDA HA DELL’INCREDIBILE

SENATO ACCADEMICO E CONSIGLIO DI AMMINISTRAZIONE, NELLE RISPETTIVE SEDUTE DEL 14 MARZO U.S., APPROVANO LA PROGRAMMAZIONE DI FABBISOGNO DI PERSONALE PROPOSTA DALL’AMMINISTRAZIONE:

I NOSTRI RAPPRESENTANTI IN SENATO ACCADEMICO, D’ALTRA PARTE, NON POTEVANO DARCI QUESTA NOTIZIA: ALLA SEDUTA DEL 14 MARZO U.S. ERANO ENTRAMBI ASSENTI. NESSUNO, DUNQUE, SI E’ FATTO CARICO DI RAPPRESENTARE NEGLI ORGANI LA RICHIESTA DI RIPRESA DELLE PROGRESSIONI VERTICALI E PER QUESTA LOTTARE – “IN BARBA” ALLE LEGITTIME ASPETTATIVE DEI COLLEGHI PER LA SACROSANTA RIPRESA DELLA CARRIERA – NON PARTECIPARE AI CONSESSI SOPRATTUTTO QUANDO CI SONO ALL’O.D.G. QUESTIONI DI TALE RILEVANZA SIGNIFICA, A NOSTRO MODESTO AVVISO, SOTTRARSI AI PROPRI DOVERI DI RAPPRESENTANZA E TRADIRE LA FIDUCIA DEGLI ELETTORI

DEI PUNTI ORGANICO A DISPOSIZIONE DELL’ATENEO PER L’ANNO 2016 – PARI A 12,67 – AL PERSONALE TAB NE SONO STATI ASSEGNATI 2,51, DI CUI:
0,69 AL MOMENTO VINCOLATI PER LA MOBILITA’ DEL PERSONALE DELLE PROVINCE;
0,72 GIA’ IMPEGNATI
RISULTATO: P.O. DA PROGRAMMARE E QUINDI UTILIZZABILI = 1,10
IL DOCUMENTO APPROVATO DAGLI ORGANI NON E’ STATO CONDIVISO CON LE OO.SS. NE’ SOTTOPOSTO AL PARERE OBBLIGATORIO DELLA CONSULTA DEL PERSONALE COME PREVISTO DAL VIGENTE STATUTO;
NE SIAMO VENUTI A CONOSCENZA SOLO POCHI GIORNI FA DOPO LA PUBBLICAZIONE UFFICIALE NEL WEB DEI VERBALI DELLE DUE SEDUTE DEGLI ORGANI;

ORA LO SCENARIO CI E’ PIU’ CHE CHIARO:

UN’AMMINISTRAZIONE CHE CONTINUA AD IGNORARE LE ISTANZE E LE RICHIESTE DEL PERSONALE;
UN’AMMINISTRAZIONE CHE NON SOTTOPONE AI PREVISTI PARERI E ALLE DOVUTE CONDIVISIONI ATTI PROGRAMMATICI CHE, A NOSTRO AVVISO, DOVREBBERO SEGUIRE QUESTO ITER;
UN’AMMINISTRAZIONE CHE SOTTOPONE ALLE OO.SS. UNA PROPOSTA DI ACCORDO/REGOLAMENTO(?) PER LA MOBILITA’ INTERNA (TRASFERIMENTI), ASSECONDATA DA ALCUNE OO.SS., CHE NON OFFRE ALCUNA GARANZIA E ALCUNA TUTELA ALLE ESIGENZE E ALLE RICHIESTE DEL PERSONALE: CHI DECIDE CONTINUA AD ESSERE SOLO E SOLTANTO L’AMMINISTRAZIONE – LE OO.SS. SONO COMPLETAMENTE FATTE FUORI DAL COMPLICATISSIMO MECCANISMO PREVISTO PER VALUTARE LE RICHIESTE DI TRASFERIMENTO! SU QUESTO ATTO SARA’ CHIESTO IL PARERE ALLA CONSULTA DEL PERSONALE? CHISSA’……..
RAPPRESENTANZA DELLA NOSTRA CATEGORIA NEGLI ORGANI DI GOVERNO COMPLETAMENTE INESISTENTE: IN CDA NON CI SIAMO PROPRIO ED IN SENATO ACCADEMICO, DOVE CI SIAMO, NON CI PRESENTIAMO!LA CISL UNIVERSITA’ CONTINUERA’ LA SUA BATTAGLIA CONTRO TUTTO E CONTRO TUTTI: E’ ORA DI DIRE DI NUOVO:
BASTA.

Perugia, 21 aprile 2017

CISL Università